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智联招聘发布2020年夏季苏州雇主需求与白领人才供给报告

智联招聘作为招聘行业的领先者,对求职市场保持高度关注,持续追踪中国劳动力市场白领供求状况。2020年夏季,智联招聘持续监测全国38个主要城市的职场竞争态势,根据平台大数据,结合在线企业招聘需求及求职者投递简历情况,分析得出《2020年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》,希望这一解读能够持续为企业和求职者提供职场竞争和薪酬变化相关的资讯,在未来的招聘和求职活动中提供参考。

苏州地区竞争最激烈的五大行业

智联招聘2020年夏季在线数据显示,苏州地区竞争指数24.7,排名第二十七位,竞争指数绝对值环比下降2.8,同比下降2.3,排名下降四位。当地排名前五位的行业中,计算机软件行业的竞争指数最高,其次是房地产/建筑/建材/工程行业,电子技术/半导体/集成电路行业排在第三,物业管理/商业中心行业和加工制造(原料加工/模具)行业的竞争指数位列第四和第五。苏州地区竞争指数排名前五的行业,计算机软件由于竞争指数环比增幅较大,跃居竞争最激烈的行业第一位;房地产/建筑/建材/工程行业竞争指数环比下降,排名下降至第二位;电子技术/半导体/集成电路行业、加工制造(原料加工/模具)行业是苏州的重点行业,但外向型的加工制造行业恢复不太理想,职位供应环比下降,但求职人数环比增加,导致求职竞争激烈,竞争指数入围前五的行业。

智联招聘发布2020年夏季苏州雇主需求与白领人才供给报告

苏州地区竞争最激烈的五大职业

智联招聘在线数据显示,苏州地区2020年夏季竞争最激烈的职业是交通运输服务、财务/审计/税务和行政/后勤/文秘。此外,人力资源和生产管理/运营的竞争也较为激烈。排名前五的职业,竞争指数的环比和同比都出现了不同幅度的下降,但由于高级管理的职业竞争指数下降幅度较大,排名落后至第七位,生产管理/运营的排名顺势替补靠前。

智联招聘发布2020年夏季苏州雇主需求与白领人才供给报告

苏州地区的十大高薪行业

智联招聘在线数据显示,苏州地区2020年夏季求职期的平均薪酬为8469元/月,在全国38个主要城市的薪酬水平中排名第十三位,薪酬水平较上一季度略有增加,排名保持不变。从薪酬的分布情况来看,苏州地区薪酬水平较高,8000元以上/月的占37.4% ,占比较上一季度 略有上升;平均月薪4001元/月至6000元/月的职位占职位总量的29%,略有下降。

智联招聘发布2020年夏季苏州雇主需求与白领人才供给报告

具体来看,信托/担保/拍卖/典当行业的平均月薪最高,为11154元/月;其次为基金/证券/期货/投资行业,薪酬水平为10863元/月;再次是保险行业,平均月薪985 6元。苏州虽然整体薪资水平较高,但高薪行业的平均薪资水平相比其他城市不算突出,薪资最高的第一和第二行业,平均薪资也刚过万,其他行业也没有突破万元。

智联招聘发布2020年夏季苏州雇主需求与白领人才供给报告

从数据结果来看,2020年夏季苏州地区的职场竞争态势基本平稳,竞争指数绝对值环比、同比下降;同时从薪酬水平来看,整体的平均薪酬水平环比、同比上升。

作为外向型经济重镇,苏州外贸依存度高,受外部环境影响程度深。在所有二线城市中,苏州拥有的高新技术企业数量最多,近年来苏州研发和科创投入不断加大,继续推动经济进一步发展。

2020年夏季国内疫情逐渐稳定有所好转,就业市场的招聘需求和人才供给均逐渐释放,而求职者端活跃度的恢复速度更快,带来求职竞争较春季更加激烈。不同行业受疫情冲击的程度不同,在疫情下恢复的速度也不同,求职者应及时关注产业发展及就业市场动态,加强自身技能提升,努力在逆境中赢得机遇。

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